Fusionar (o escindir) per evitar conflictes

Els vostres fills ja fa un temps que treballen a l’empresa familiar, i us esteu plantejant donar-los entrada com a socis. Us plantejeu, fins i tot, com deixar la propietat i administració dels diferents negocis de la millor manera possible, quan falteu.

Encara que cada cas serà diferent –si a les vostres societats es gestionen un o diversos negocis; si són diversos, el volum de facturació de cadascun o si els diferents negocis estan connectats entre si; el nombre de fills i les aptituds de cadascun; etc. – hi ha figures que faciliten la transformació del patrimoni empresarial i de la seva gestió. En concret, a través d'una fusió o d'una escissió podeu deixar el patrimoni “ordenat” per facilitar-ne la transmissió futura o garantir la continuïtat de l'activitat:

• Mitjançant la fusió, una o diverses entitats transmeten en bloc a una altra entitat els respectius patrimonis socials.
• Mitjançant l'escissió, una entitat divideix en dues o més parts la totalitat del vostre patrimoni social –o una part del vostre patrimoni que constitueixi una branca d'activitat– i els transmet en bloc a dues o més entitats noves o ja existents.

Amb aquestes operacions el vostre patrimoni empresarial quedarà “preparat” per a una transmissió futura als vostres fills. A més, poden fer-se sense cost fiscal: Hisenda accepta l'aplicació d'un règim de neutralitat fiscal a les operacions que es plantegen per planificar i simplificar la successió futura i facilitar el relleu generacional de les empreses.

 

Veniu a veure'ns. Els nostres professionals analitzaran el vostre cas i us proposaran la millor estructura per gestionar les vostres empreses i facilitar una futura transmissió als vostres fills.